本报讯(记者 张瑜琨 通讯员 狄奥 莫玉津)近日,台湾贰惭叠础名师林子铭教授在给武汉长江工商学院百余名想创业的学子上《谋略管理》课时,为他们&濒诲辩耻辞;把脉&谤诲辩耻辞;,通过科学方法分析学生们是否具备公司高阶主管的个人特质。
林子铭说,这个测试主要是通过分析学生们填写的《公司高阶主管个人特质研究表》,得出他们与公司主管个人特质的匹配度。
要培养自己的老板“范儿”,信息、决策、领导是有效高阶经理必不可少的能力,林子铭教授谈到,“不要孤独地吃午餐,因为餐桌上可以搜集各类信息。”
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